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2017

2017 년 2 월 24 일

Minebea Mitsumi Inc.

"신탁 유형 직원 주식 보유 인센티브 계획 (e-ship^®) "

회사 그룹의 직원 인 "Minebea Employee 주식 보유 파트너십"은 2017 년 1 월 25 일에 회원 인 "신탁 계약 수정 ("신탁 계약 ")과 2017 년 5 월 9 일부터 2018 년 12 월까지의 신탁 기간의 연장을 승인하기로 결정했습니다.^®) "("Plan ")는 2012 년 5 월 10 일에 다시 도입 된 ("계획 ") 위의"Minebea Employee 주식 파트너십 "의 결정에 근거하여, 2017 년 2 월 24 일에 개최 된 이사회 회의에서"Mine -Bea Employee "에 대한 수정에 참여하기 위해 2017 년 2 월 24 일에 개최 된 이사회의 회의에서 파트너의 고용에 대한 수정에 참여한 것으로 발표했다. (예 : Nomura Trust and Banking Co., Ltd.) 및 다음과 같이 신탁 기간의 종료 날짜를 연장하고 계획의 개요로 변호사를 임명하는 신탁 관리자는 "신탁 유형의 직원의 재조정 (E-Ship^®) ""2012 년 5 월 10 일자.

1. 신뢰 기간의 확장

메이저 바카라 사이트 기간의 종료일은 다음과 같이 연기됩니다.

변경 전 :	2017 년 5 월 9 일
변경 후 :	2018 년 12 월 27 일

2. 수정 계약의 예약 실행 날짜

2017 년 2 월 27 일

관련 정보

보도 자료	2012 년 5 월 10 일	"신뢰 유형 직원 주식 보유 인센티브 계획 (E-hipher®)"

회사 이름 :	Minebea Mitsumi Inc.
대표 :	Yoshihisa Kainuma 대표 이사, 사장 및 최고 경영자 (코드 번호 6479, Tse Div. No.1)
연락처 :	Naoyuki Kimura 제너럴 매니저 총무 부서
전화 :	+81- (0) 3-6758-6712