(2014년 10월 게시)

캄보디아 공장이 직면한 문제

캄보디아 사업이 궤도에 오르기 시작했지만 여전히 여러 가지 주요 과제에 직면해 있습니다 가장 큰 문제는 현지 인력의 지식과 기술이 부족하다는 점이다 20세기 후반 캄보디아의 오랜 내전으로 인해 30세 이상의 상당한 직장 경험을 가진 사람이 거의 없습니다 더욱이, 많은 캄보디아 젊은이들이 가족 사업을 돕기 위해 학교를 일찍 그만두고 필수 교육을 이수하지 못합니다 기본적인 학업 능력의 수준을 높이는 것은 국가의 시급한 문제로 남아 있습니다

또 다른 문제는 근로자의 사고방식입니다 인구의 약 90%가 농업에 종사하고 있어 회사에 취업하는 데 익숙한 일본과 같은 노동 환경이 다릅니다 캄보디아에서는 여전히 실내에서 신발을 신는 사람들이 많아 쓰레기를 길거리에 버리는 일이 흔합니다 게다가 젊은이들은 부모와 떨어져 사는 것을 싫어합니다 이러한 관습과 기타 관습은 근로자의 교육을 방해하고 있습니다 이러한 사고방식을 극복하고 직원의 기술과 업무에 대한 동기를 부여하는 것은 향후 비즈니스 성공을 위해 필수적입니다